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    大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘高層次人才公告

    信息來(lái)源:遼寧人事考試網(wǎng)      發(fā)布時(shí)間:2025-1-13      點(diǎn)擊人次:116

    大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘高層次人才公告

     

    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,結(jié)合我單位實(shí)際,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘對(duì)象

    符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

    二、招聘基本條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    (二)遵守憲法和法律;

    (三)年滿十八周歲,具有良好的品行;

    (四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    (五)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃信息表》(附件1),其中專業(yè)要求為中西醫(yī)結(jié)合類專業(yè)的崗位,應(yīng)聘者本科、碩士、博士三個(gè)階段之一的求學(xué)期間取得該類專業(yè)畢業(yè)及學(xué)位證書即認(rèn)定為滿足崗位要求。

    曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。

    應(yīng)聘人員年齡不超過(guò)40周歲(1984年1月16日及以后出生),有特殊要求的,按照崗位說(shuō)明為準(zhǔn)。

    應(yīng)聘人員英語(yǔ)水平應(yīng)達(dá)到CET6成績(jī)合格或425分及以上,或具有兩年及以上國(guó)外留學(xué)經(jīng)歷;日語(yǔ)水平需具有大學(xué)日語(yǔ)四級(jí)證書或國(guó)際日語(yǔ)一級(jí)證書。臨床醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試(臨床類),其中口腔類醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試(口腔類),中醫(yī)類醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試(中醫(yī)類)。護(hù)理崗位需通過(guò)護(hù)士資格考試。

    應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名截止之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考核,經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2025年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。

    三、招聘方式

    招聘采取考核方式。

    四、招聘工作程序

    (一)發(fā)布招聘信息 

    招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)(www.dmu-1.com)上統(tǒng)一發(fā)布。

    (二)報(bào)名 

    報(bào)名時(shí)間:2025年1月16日至2025年11月30日。我單位將分批開(kāi)展招聘考核,每批考核結(jié)束后已落實(shí)擬聘人員的崗位即停止招聘,未落實(shí)用人的崗位繼續(xù)招聘,直至報(bào)名結(jié)束。醫(yī)院將在大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)(www.dmu-1.com)發(fā)布相關(guān)通告,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看。

    報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。符合崗位招聘條件的應(yīng)聘人員可將報(bào)名材料打包發(fā)送至電子郵箱dyyyrsb@163.com,進(jìn)行報(bào)名。材料要求電子版掃描件,壓縮為一個(gè)PDF文件,不大于10MB。報(bào)名郵件主題格式為“姓名-報(bào)名崗位代碼”。

    報(bào)名所需材料:

    (1)《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2);

    (2)《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員承諾書》(附件3)清晰照片或掃描件(要求手寫簽名);

    (3)身份證雙面清晰照片或掃描件;

    (4)本科、碩士、博士各階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書清晰照片或掃描件;

    (5)登錄“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(www.chsi.com.cn)申請(qǐng)的本科、碩士及博士階段的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”(已畢業(yè)學(xué)生)或“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”(未畢業(yè)學(xué)生)pdf版;國(guó)外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開(kāi)具的國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書清晰照片或掃描件;

    (6)崗位要求的其他條件的證明材料清晰照片或掃描件,如醫(yī)師資格證書、護(hù)士資格證書、職稱證書、具有科技信息查新資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的檢索證明及文章首頁(yè)、CET6成績(jī)單(合格證書)、日語(yǔ)合格證書等;

    (7)個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。

    報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

    (三)資格審查

    我單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消考生應(yīng)聘資格。

    (四)考核

    考核主要采取面試的方式。考核工作包括個(gè)人情況介紹、科研匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答等環(huán)節(jié),主要考察應(yīng)聘人員意識(shí)形態(tài)、政治思想、專業(yè)水平、科研潛力、崗位適應(yīng)能力等方面情況。

    考核實(shí)行百分制的評(píng)價(jià)方式,滿分100分,60分及格,考核成績(jī)不合格者,不予聘用。

    考核詳細(xì)事宜另行通知。

    (五)體檢

    根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)(www.dmu-1.com)公布。

    體檢按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。

    體檢由我單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

    (六)考察

    我單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者,確定為擬聘用人員。

    (七)公示與聘用

    擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)(www.dmu-1.com)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,我單位將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個(gè)月),國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

    五、紀(jì)律與監(jiān)督

    公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)校或單位。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

    六、其他

    1.招聘考核不指定輔導(dǎo)書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

    2.應(yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示期間(資格審查、考核、體檢、考察),應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便招聘單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由應(yīng)聘人員自負(fù)。

    3.在招聘期間,如不按規(guī)定參加資格審查、考核、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。

    4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,醫(yī)院將不進(jìn)行遞補(bǔ)。

    七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

    本公告最終解釋權(quán)歸大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院所有。

    報(bào)名咨詢電話:0411-83635963-3031

    紀(jì)律監(jiān)督電話:0411-83635963-3569

     

    附件1:《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃信息表》

    附件2:《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才應(yīng)聘報(bào)名表》

    附件3:大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員承諾書

     

     

    大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院

    2025年1月13日

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